收到面试通知后，我上论坛收集了ERM的面经，很感激有大家的分享！但我看论坛上比较少有工作经验的申请者的面经介绍，之前就看到了一个，我的面试问题其实没啥新题，但想想还是发个帖。

我的背景：

海外本科，国内金融咨询行业工作了几年，GRE 320，雅思7.5（但年代有点久远，申请时也没提交）。

正题，我是面试官是Jay， 我个人对他的印象是kind and responsive，虽然面试当天我们比确定时间晚了半个小时开始。

首先Jay自我介绍，来晚了表示歉意，今天的面试将是简短的，每个问题你也可以花时间想想再答。

1. 写下自己的名字，在镜头前展示。
2. 你的经历中最大的obstacle是什么。
3. 身旁的人会找你寻求意见或帮助吗，通常是哪类的意见和帮助，你最终都给予了好的建议吗。
4. 说一个你觉得自己需要提升的方面。
5. 你怎么定义成功。
6. 说一下你申请资料中没有提到的，会让Columbia录取你的事情。

谈几点我的感想。

1. 我提到在论坛上看到了一个关于有工作经验的申请者的面试题，他的问题有几个好像比较和其他人的不太一样，但我的面试题我并不觉得有特别针对工作履历这方面。但我个人建议，有工作经验的还是事先准备一两个关于工作经验的事例，因为这其实也是你的优势项。
2. Jay给我的面试体验不错，第二个问题是我个人经历中最大的一个挑战了，他听完表示empathy，觉得我那段时间确实非常不容易。
3. 第四题答完后，他说嗯我觉得这方面确实可以提高。第五个问题定义成功，我提到了的一个，答完他说也赞同这点。他的positive feedback给了我更多信心。

最后，第二天收到offer了。谢谢论坛的同志们，祝一切顺利！