除夕夜面试也是醉了............

这个项目的面经比较少 估计是因为商科背景的不能申请 所以和其他PROGRAM相比申的人会少一些
先上面筋~

其实就像其它楼楼讲的一样问的问题都不是很难，主要是追问的比较细，不过楼主个人认为这个东西也不好提前准备，主要是看随机应变能力

1. education background, major, why this major, why came to US 一口气全问了.....
2. most challange experience
3. leadership
4. 大学里上的课表现critical thinking
5. 实习
6. leadership style
7. s&l career goals
8. 没被录取的plan B
9. 在group work 里不是leader 是member 时的contribution
10 如果有一个新的形式的groupwork, 你愿意扮演什么角色
11 Q&A
12 things not on resume but you want to share with me

面楼主的是个慈祥的老奶奶，但是问起问题可一点也不手软。 楼主被问到的问题除了第一个全都有追问 而且问的非常详细 比如当楼主甩了一个当member的例子，就依次被追问了组里其他人做了什么， 你们为什么这样分配工作， 你从中学到了什么， 你觉得当member和leader有什么不同.....

反正就是如果你没有具体的example, 她就问你要example, 给了example以后，又会非常非常仔细的扣你example里的细节

楼楼个人认为这个项目还是比较看重leadership 因为感觉说了那么久都是在谈leadership的 大家准备好例子

还有比较奇葩的就是， 当楼主说plan B 说到最后补了一句Kellogg 这么多好的资源和机会， 楼主一定会努力实现自己的career goal的！ 谁知道老奶奶冷冷的回了一句 这可不好说 好多中国学生刚来的时候都自信满满的  后来都找不到实习和工作 因为芝加哥好多好的公司都不喜欢招不是citizen的.......妈蛋！ 这道理我当然懂啦 但你也不用讲的这么直白吧....

而且后来还问了能不能有OPT 老奶奶说学校不能决定啊 政府决定的......... 然后楼主使劲点头表示赞同，并且告诉她一年的项目应该是可以有OPT的 然后老奶奶又补刀 说这个项目之前没招过太多国际生，她也不了解， 但是她知道有中国学生去申请了 但结果都不太好....................

好累.....

最后问了class size, 说现在还没决定 去年是26个， 不过都是西北本校的学生，今年会扩招，大概在50-70之间

后来寒暄了一下就挂掉了 一共不到40分钟  不过楼主语速比较快

总体感觉就是 这个program基本没戏了  面的时间这么短还是一直被泼冷水TAT

希望接下来面的同学可以超常发挥！拿下offer! 大家新年快乐哦~~