Kellogg: off-campus alumni interview， 在alumni 的office，考虑到场合所以穿的很正式。Alumni今年春季刚从Kellogg毕业，说不定这版上还有在校的kellogg同学认识。人很 nice, 开场简介了一下自己的背景，谈谈当初追求的目标和读MBA的动机，以及为什么会选择现在的工作。
1、Briefly go through your resume。其间间歇的时候对方有详细地问了下major以及career transition的动机，对方很礼貌，从不主动打断，只是偶尔当我停止一段陈述的时候才插话。
2、Why MBA? 我回答的时候结合了career goal，所以很清晰的陈述了理由，校友也频频点头，详细的记着笔记，用以之后的评估。回答着问题的时候，也因为我很明确地阐述了short-term和 long-term goal，所以他不再追问我的goals。
3、What is your best achievement in your current job? 因为限于现在的工作，所以有些突兀，我没有准备好，只能照着resume即时发挥，个人感觉回答得不是特别好，好在对方不太了解我的行业，没有追问，被我敷衍过去了。
4、Any leadership experience in the current work? 大学里的经历拿不出手了，就挑了工作中的例子，leadership未必一定要manager或者group leader才能有，我的例子很生动，怎么样说服team劝动老板，用的是Kellogg essay中的某个短篇。忘了说，interviewer只有你的简历，没有接触到任何其他package，所以尽管把essay里的冬冬搬出来。
5、What you can bring to your classmates and Kellogg community? 嗬嗬，又是一个essay的变通，胸有成竹的聊聊。
6、Any questions for me? 我问了一个有关他职业选择的问题以及alumni network对他先有职业有什么助益的问题。关于后者，因为他刚毕业其实他自己也没想透，跟我大致说了一下他的设想，我倒觉得很 embarrassed, 不过他不介意，反而觉得我想问题想的很认真。
总共持续了近一个小时，整体感觉不错，至少在我看来 interview不会拖后腿，就看part II剩下的package了。临走时他很高兴说希望能成为校友，也主动offer建议有关怎么强化essay突出自己(当时part II尚未提交)，很好的一个alumnus，剩下的就看自己的运气了。
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原文引自：
https://forum.chasedream.com/North_American_MBA/thread-494918-1-1.html
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