和 Xiaoya（中国地区的招生负责人）聊了关于 MiM 以及 MFA 项目选择的问题，着重问了关于 MiM 适不适合未来想做 IB 的同学。在面试的时候我也提到了这个经历，突出自己对于 LBS 以及 MiM 项目的了解。

我觉得参加 information session 还有一个好处在于可以和 AO 建立联系，information session 之后我给 AO 那边写了 thanks letter，很快 Malak（一个很漂亮的阿拉伯小姐姐）就和我联系了，在拿到我的简历之后和我约了一个四十多分钟的电话，给了不少关于申请准备的建议。并且在之后的申请过程中，我也一直和她保持联系，在面试前也问了她一些在不透露机密信息的情况下可以分享的面试准备建议。

找校友的时候我算是走的捷径，我先是通过 CD 发现一些比较积极的、分享了很多 LBS 经历的 MBA/MiM 校友，然后通过 LinkedIn 去聊，这样成功率反而还蛮高的。可能对于一些来自 LBS 输送大户学校的同学，类似 top4/RUC/UIBE 的同学，直接从 LinkedIn 上找校友的成功率也会很不错。

与校友提前沟通的好处在于：1.拿校友推，属于锦上添花的东西，我最后没有要；2.了解校友 personal 的体验，这也可以帮助判断自己适不适合 LBS 的环境，并且给之后的面试与文书准备提供很多的素材。

三、Essay 准备

去年申请的时候我找了中介，主要是去年托福 12 月才正式出分，完全由自己准备根本来不及，虽然去年的中介很负责但是我觉得他们带来的价值并不算很大。今年就打算申请两所学校，所以时间上非常充裕，文书完全是我自己写的，之后找了一个英国的小姐姐帮忙改文书 + mock interview.

个人觉得 LBS 最重要的 Essay 是第二篇 The value you could bring to LBS 以及 short question 里面的 Career goal/Plan B career goal，具体怎么写好这几篇，之前不少录 LBS 的大佬们都做了详细的分析，所以我不多献丑了，想给的建议是：1. be authentic; 2. Career goal 这部分一定要切合实际，有理有据，如果可能的话细化 career goal，比如我在和老板/校友交流过之后，不断地把 long-term goal 从 PE 细化到 growth equity fund 再细化到想看的领域（其实更想去 buyout fund，但是如果写 growth fund 更能写出东西）。当然这只是一家之言，仅供参考。

还有一个建议是推荐信要找真正了解自己的人。我找的学术推荐人只是助理教授，并且目前还没有特别特别顶尖的 publication（相信未来会有的！），但是我给他做了半年的助教，在相处过程中他对我非常了解，并且他在读 phd 之前在 BAML 的 IBD 工作，推荐人找他的话从职业的角度来看更有说服力一些。

四、Timeline 与面经

01.02 交申请
01.29 收到面试邀请
01.31 收到 Xiaoya 邮件，通知面试改为线上并帮忙匹配面试官
02.02 收到校友匹配结果，当天给校友发邮件
02.03 与校友取得联系，定面试的时间
02.10 面试
02.28 收到 offer


受到疫情的影响，LBS 第二轮的面试全部改为线上，我最后是用微信进行的面试。LBS 面试很棒的一点在于匹配的面试官往往和申请人的职业方向一致，所以面试的时候有很多共同话题，与其说是面试更像是在聊天。我的面试官是 MFA class 19 的一位人美心善的小姐姐，毕业之后要去 DB IBD，所以面试过程中我们聊了不少对于 IB 这个行业的看法，以及她也 share 了给我一些自己的经历与感想，比如不太喜欢 HK IB 的 drinking culture，总体来看聊的挺愉快。

碰到的面试题目都还算常见，有些问题虽然没有准备到，但依然属于比较正常的范围内。因为时间太久，只能记得一部分，供大家作为参考。

（一）学术背景的问题：

Self-introduction.
Why major in two degrees?
Is majoring in two degrees the biggest academic achievement in your undergraduate years?