要的推荐人，分别是我们公司的co-founder（同时也是HBS的chair），我的直属老板（Engagement Manager），以及我老板的老板（公司的Partner）。

第一年申请的时候我用了HBS chair的推荐信，但是因为我跟他的交流并不多，我对他写的推荐信内容没有把握，虽然他一定不会写的不好，但我觉得他也不会给我写非常strong的推荐信。什么叫strong的推荐信呢？就是推荐人可以通过各种你工作中的细节描写不遗余力地夸赞你，细节是为了展现推荐信的可信度和真诚度。一个对你不够了解的，你没有时间去频繁沟通的人，很难写出一封真实细致可信的强推来。第二年我就意识到了这一点，除了我的直属老板，我改用更加了解我，并且很热心跟我one one one meeting的公司Partner来帮我写第二封推荐信，接近deadline的几个礼拜，我每周都要跟我的推荐人meet两次来沟通我的推荐信。整个写推荐信的过程是一个跟推荐人不断沟通交流的过程。其实一个好的推荐人想要写一封强推，是需要跟candidate一起花费不少时间的，对于那些不愿意跟你一起探讨推荐信的推荐人，其实就可以不要考虑了（当然我知道在国内的同学，尤其是在corporate工作的同学，不一定能有这样的推荐人人选）。关于推荐信的讲究还有很多，容我在另一篇文章里单独讨论吧。

5. 面试 - Be yourself

我总共面试了四所学校，也算是经历了从校友面试到AO面试，从美国面试到国内面试的大多数面试类别了。由于篇幅原因在此先略去，我稍后会单独分享我在每一所学校的面试经历。

第一篇长文先写到这里，感谢大家耐心读完。如果大家有关于MBA申请的任何问题，欢迎给我留言。祝大家申请成功！


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原文引自：
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